Le retour au travail après un deuil périnatal

Les personnes que nous accompagnons à la suite d’un deuil périnatal nous partagent souvent l’importance d’un accueil plus ajusté au moment de leur retour au travail.

Afin d’aider les collègues et les managers, nous avons élaboré pour les entreprises 3 propositions :

• Atelier sensibilisation (2h en présentiel ou visio)
  • Étapes du deuil et spécificités du deuil périnatal
  • Rappel du cadre législatif
  • Vidéo témoignage
  • Ce que l’entreprise peut mettre en place
  • Echanges / questions

• Atelier sensibilisation + exercices d’écoute et mise en situation (3h en présentiel ou visio – par groupe de 10 participants)
  • Le travail autour de l’écoute peut aider dans de nombreuses autres situations dans le cadre personnel ou professionnel.

• Journée de formation
  • Vous êtes DRH, médecin du travail, infirmier, psychologue du travail, référent deuil ?
  • Vous souhaitez vous former de façon plus approfondie ?
  • Nous vous proposons une formation d’1 journée, sur site ou dans nos locaux à Paris 15.